ErgoWalk

Podczas spaceru Trener nawiązuje kontakt z pracownikami, w związku z tym wybiera odpowiedni moment na krótką rozmowę w trakcie pracy. Podczas rozmowy Trener dowiaduje się jakie wyzwania z zakresu ergonomii ma dany pracownik, a następnie doradza np. modyfikację sposobu wykonywania pracy, a także zaleca ćwiczenia rozciągające bądź rozgrzewające. Trener przekazuje pigułkę Ergowiedzy, która jest dobrana do danego pracownika, nie jest to jednak cała wiedza, którą przekazujemy podczas szkoleń.

Dzięki takiemu rozwiązaniu pracownik wie, że Pracodawca interesuje się jego zdrowiem, i że w efekcie podejmuje konkretne działania, aby mu pomóc. Dodatkowo ErgoWalk jest okazją do zebrania wartościowych informacji pochodzących bezpośrednio od pracowników w Twojej firmie, którymi niekoniecznie chętnie dzielą się z przełożonymi, bądź pracownikami BHP.